RÉGISSEUR GARDIEN FERME DU HÉRON - POSTE AGENT LOGE H/F

Direction DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES > MISSION CITOYENNETÉ DURABLE ET INCLUSIVE > EDUCATION À L'ENVIRONNEMENT
Type de contrat Emploi permanent
Filière Administrative ; Technique
Cadre d'emploi Adjoints administratifs territoriaux ; Adjoints techniques territoriaux
Catégorie C
Date prévisionnelle d'embauche 01/07/2025
Nombre de poste ouvert 1

Ville verte et innovante Villeneuve d'Ascq cultive sa spécificité au cœur de la Métropole européenne de Lille (Mel).

Verte : la chaîne des lacs et le parc du Héron s'étendent sur 225 ha, de nombreuses terres agricoles ont été préservées.
Innovante : pôle universitaire et de recherche majeur, elle accueille deux campus, des grandes écoles et de nombreuses entreprises.
Métropolitaine : elle est un acteur majeur du territoire grâce à ses équipements et à ses partenaires (musée du LAM, stade Pierre-Mauroy, parc archéologique Asnapio, scène nationale de la Rose des Vents...). 
Face aux défis écologiques, Villeneuve d'Ascq s'affirme aujourd'hui en "Ville nature et nourricière".
Quelques chiffres : 63 000 habitants, 45 000 étudiants et enseignants-chercheurs, 55 000 emplois, 1400 agents municipaux

Description du service

Le Service Biodiversité et Éducation à l'Environnement est basé à la Ferme du Héron, un lieu dynamique qui héberge également le Service Développement Durable et l'ENRX. Notre structure est un pôle central pour l'accueil d'un public varié :

  • Scolaires de la ville : Nous proposons des programmes éducatifs adaptés à tous les niveaux.
  • Centres de loisirs : Nous offrons des activités ludiques et pédagogiques durant les périodes de vacances et les mercredis.
  • Associations environnementales : Nous mettons à disposition des espaces pour leurs activités et projets.
  • Réunions et manifestations liées à l'environnement : La Ferme du Héron est un lieu privilégié pour l'organisation d'événements en journée, en soirée et les week-ends.

Missions et activités

1. Coordination des plannings et de l’activité pédagogique

  • Planifier, organiser et suivre les actions d’éducation à l’environnement :
    • Accueil des scolaires de la ville de Villeneuve d’Ascq
    • Activités pour les centres de loisirs sans hébergement (CLSH)
    • Gestion des campings nature d’été
    • Accueil et coordination des associations à vocation environnementale
  • Gestion du calendrier d’occupation de la ferme par les différents services :
    • Ville de Villeneuve d’Ascq, MEL (Métropole Européenne de Lille), Région, etc.
  • Centralisation et mise à jour du planning global (supports numériques et affichages)

2. Accueil – Standard – Suivi administratif

  • Assurer le standard téléphonique de la structure et le traitement des courriels
  • Répondre aux sollicitations des usagers et partenaires
  • Gestion des réservations et demandes logistiques
  • Suivi administratif des activités programmées (listes de présence, fiches d’activités, bilans)

3. Régie technique – Maintenance – Logistique

  • Planifier et suivre les interventions de maintenance (bâtiment, espaces extérieurs, matériel)
  • Assurer le lien avec les services techniques de la Ville, de la MEL, ou prestataires externes
  • Gérer les stocks de matériel pédagogique et logistique
  • Coordonner la mise en conformité des équipements

4. Gardiennage – Sécurité du site – Entretien - logement de fonction 

  • Veiller à la sécurité des biens et des personnes sur site
  • Poste avec logement de fonction 
  • Assurer les ouvertures et fermetures quotidiennes
  • Effectuer l’entretien de base des animaux présents sur la ferme
  • Participer à la mise en sécurité et à la conformité du site
  • Être l’interlocuteur privilégié des usagers et des structures accueillies

Profil recherché

Compétences techniques :

  • Maîtrise des outils bureautiques (suite Office, agendas partagés)
  • Connaissance des enjeux d’éducation à l’environnement
  • Notions de gestion logistique et de maintenance des bâtiments
  • Connaissances de base en soins animaliers (petite ferme pédagogique)
  • Capacité à coordonner des plannings complexes multi-partenaires

Savoir-être :

  • Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
  • Bon relationnel, capacité à travailler en équipe et avec des publics variés
  • Réactivité, adaptabilité, sens du service public
  • Discrétion, fiabilité, disponibilité

Conditions de travail

  • Travail en extérieur possible
  • Présence régulière en horaires décalés (week-ends, jours fériés, soirées)
  • Port d’équipements de sécurité selon les missions
  • Astreinte éventuelle
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