Ville verte et innovante Villeneuve d'Ascq cultive sa spécificité au cœur de la Métropole européenne de Lille (Mel)..
Verte : la chaîne des lacs et le parc du Héron s'étendent sur 225 ha, de nombreuses terres agricoles ont été préservées.
Innovante : pôle universitaire et de recherche majeur, elle accueille deux campus, des grandes écoles et de nombreuses entreprises.
Métropolitaine : elle est un acteur majeur du territoire grâce à ses équipements et à ses partenaires (musée du LAM, stade Pierre-Mauroy, parc archéologique Asnapio, scène nationale de la Rose des Vents...).
Face aux défis écologiques, Villeneuve d'Ascq s'affirme aujourd'hui en "Ville nature et nourricière".
Quelques chiffres : 63 000 habitants, 45 000 étudiants et enseignants-chercheurs, 55 000 emplois, 1400 agents municipaux
Le garage muncipal entretien et répare plus de 200 véhicules municipaux mais également de nombreux engins d'espaces vert et/ou de voirie comme des tondeuses, tracteurs,... L'atelier est ouvert du lundi matin au samedi midi. Il est composé d'un chef de garage, d'une secrétaire, d'un chef d'atelier(mécanicien généraliste), d'un mécanicien spécialisé en Poids Lourd, d'un peintre carrossier, d'un aide mécanicien ,d'un mécanicien spécialiste en engins deux temps (tondeuses,...) et d'un laveur de voiture.
Entretenir et réparer l'ensemble de la flotte et tous engins à moteur thermique :
Interventions mécaniques
Contrôles réglementaires des véhicules et engins
Entretien des outils et de l'atelier
Mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité
Connaissances confirmées en mécanique et technologie automobile
Connaissances en mécanique 2 temps
Connaissances en hydrauliques (poids lourds, engins)
Connaissances confirmées des réglementations et normes dans le domaine de l'automobile
Capacité à communiquer, à s'exprimer verbalement et/ou par écrit
Autonomie
Capacité de travail en équipe
Méthode rigueur
Capacité à respecter les procédures
Soucieux de la qualité de vie et du bien-être au travail, la Mairie de Villeneuve d’Ascq facilite l’équilibre des vies professionnelle et personnelle en offrant :
- La possibilité de travailler sur 4 jours et demi ou 5 jours
- Un service de médecine du travail, les services d’une assistante sociale, d’une psychologue et d’une coach
Les avantages
- Rifseep,
- Chèques déjeuner d’un montant de 7.60€ (participation employeur de 60%)
- C.E.T monétisable,
- Forfait mobilité durable
- La mairie de Villeneuve d’Ascq privilégie l’utilisation des transports en commun et rembourse les frais de transport à hauteur de 75%
- Amicale du personnel et Cnas : chèques vacances, offre complète de services : culture, vacances, billetterie, forfait sport, logement, social, prestation de rentrée/prestation enfant porteur de handicap, nombreuses réductions, prêt à taux attractif (1%), aides, prestation (naissance, décès, adoption, mariage, médaille,..)
- Participation de l'employeur à la mutuelle santé si labellisée
- Proposition d’adhérer au contrat de groupe pour la prévoyance
Sa situation géographique
Idéalement placée, la mairie est accessible en transports en commun ( station de métro à 1mn, gare de Villeneuve d’Ascq à proximité, gares Lille Flandres et Lille Europe à 13 minutes de métro, nombreuses lignes de bus , en voiture (proche des sorties d'autoroutes), possibilité de garage à vélos sécurisé pour les agents se déplaçant en vélo, parking gratuit à proximité. Villeneuve d’Ascq développe en direction des personnes en situation de handicap une politique ambitieuse d’accueil et d’accès à ses emplois.
Du Lundi au Vendredi
